Das Bundeskabinett hat am 30.09.2026 das Pflegeneuordnungsgesetz in angepasster Form auf den Weg gebracht. Die Reformvorhaben zur Finanzierung treffen kinderlose Arbeitnehmer, Arbeitgeber von Minijobs und Gutverdiener.
„Pflegereform 2027 – Pflegeneuordnungsgesetz im Gesetzgebungsverfahren“ weiterlesenKategorie: Beiträge
Voraussichtliche Beitragsbemessungsgrenzen 2027 veröffentlicht
Die voraussichtlichen Sozialversicherungsrechengrößen 2027 sind als Referentenentwurf veröffentlicht.
Später als erwartet sind die voraussichtlichen Beitragsbemessungsgrenzen für das Kalenderjahr 2027 veröffentlicht worden. Das BMAS hat am 21.09.2026 den Referentenentwurf der „Sozialversicherungsrechengrößen-Verordnung 2027“ vorgelegt. Grundlage dabei ist die Lohnentwicklung. Da diese laut Verlautbarung des BMAS in 2025 um 4,38 % gestiegen sind, müssen auch die Beitragsbemessungsgrenzen entsprechend angehoben werden.
„Voraussichtliche Beitragsbemessungsgrenzen 2027 veröffentlicht“ weiterlesenVoraussichtliche Sachbezugswerte 2027 liegen im Entwurf vor
Die neuen Sachbezugswerte 2027 liegen inzwischen als Entwurf vor. Traditionell werden die vorgeschlagenen Werte ohne Änderungen in die neue Sozialversicherungsentgeltverordnung übernommen.
Die Sachbezugswerte sind für zahlreiche Arbeitgeber eine wichtige Information für die Lohnabrechnung. Sie gelten in Betrieben, in denen die Arbeitnehmer Mahlzeiten oder Unterkunft vom Betrieb als Sachleistung erhalten.
„Voraussichtliche Sachbezugswerte 2027 liegen im Entwurf vor“ weiterlesenIKK classic erhöht Zusatzbeitragssatz ab 01.08.2026
Die IKK Classic erhöht Zusatzbeitragssatz ab 01.08.2026 auf 3,85 %.
Die IKK Classic erhöht Zusatzbeitragssatz ab 01.08.2026. Der kassenindividuelle Zusatzbeitragssatz wird ab August 2026 auf 3,85 % erhöht.
„IKK classic erhöht Zusatzbeitragssatz ab 01.08.2026“ weiterlesenBeitragszuschlag Krankenversicherung kommt für Ehegatten
Die beitragsfreie Familienversicherung für Ehegatten wird teilweise abgeschafft. Künftig ist ein Beitragszuschlag zur Krankenversicherung von 2,5 % zu zahlen.
Die beitragsfreie Familienkrankenversicherung für Ehepartner wird eingeschränkt. Ab 2028 zahlen Arbeitnehmer einen Beitragszuschlag zur Krankenversicherung in Höhe von 2,5 % für die bislang kostenfrei familienversicherten Ehegatten. Unter bestimmten Voraussetzungen, wie die Betreuung von kleinen Kindern, kann die beitragsfreie Familienversicherung jedoch auch weiterhin Bestand haben.
„Beitragszuschlag Krankenversicherung kommt für Ehegatten“ weiterlesenLohnbüros aufgepasst – GKV Beitragsstabilisierungsgesetz kommt
Ab 2027 kommen Neuerungen in der Krankenversicherung mit dem GKV-Beitragsstabilisierungsgesetz auf Sie zu. Es wird teurer und im Lohnbüro gilt es einiges zu beachten.
Ab 2027 stehen umfangreiche Änderungen in der gesetzlichen Krankenversicherung an. Mit dem GKV-Beitragsstabilisierungsgesetz will die Bundesregierung die Ergebnisse der eingesetzten Finanz-Kommission Gesundheit umsetzen. Zwar werden zahlreiche Maßnahmen zur Ausgabenreduktion mit dem Gesetz in die Wege geleitet, dennoch geht für Arbeitnehmer und Arbeitgeber die Beitragslast zur Krankenversicherung weiter nach oben.
„Lohnbüros aufgepasst – GKV Beitragsstabilisierungsgesetz kommt“ weiterlesenNeuer Rekord – Durchschnittlicher Zusatzbeitragssatz zur Krankenversicherung 2026 so hoch wie nie
Bereits jetzt ist das Ergebnis des Schätzerkreises für den durchschnittlichen Zusatzbeitragssatz zur Krankenversicherung 2026 bekannt gegeben worden. Leider ist ein neuer Negativrekord zu vermelden. Der durchschnittliche Zusatzbeitragssatz zur Krankenversicherung 2026 beträgt 2,9 %. So hoch war der durchschnittliche Zusatzbeitragssatz noch nie. Für den Jahresbeginn dürften zahlreiche Krankenkassen daher ihre Zusatzbeitragssätze weiter erhöhen und damit für höhere Lohnnebenkosten sorgen und für weniger netto bei den Arbeitnehmern.
„Neuer Rekord – Durchschnittlicher Zusatzbeitragssatz zur Krankenversicherung 2026 so hoch wie nie“ weiterlesenStudentenjob – die wichtigsten Regelungen 2025 für Werkstudenten
Studentenjobs sind beliebt. In der Lohnabrechnung sollten Sie dabei die Werkstudentenregelungen und das Werkstudentenprivileg kennen und nutzen.
Zahlreiche Studenten suchen neben dem Studium eine Verdienstmöglichkeit und wollen oder müssen sich neben dem Studium etwas hinzuverdienen. Aber auch Betriebe sind dankbar, wenn sie Studenten als Arbeitskräfte einsetzen können. Die Abrechnung von Studenten wirft allerdings ein paar Besonderheiten auf, die Sie im Lohnbüro kennen und beachten müssen. Die wichtigsten Regelungen finden Sie dazu in diesem Artikel.
„Studentenjob – die wichtigsten Regelungen 2025 für Werkstudenten“ weiterlesenBeitragsbemessungsgrenzen 2026 steigen
Die Beitragsbemessungsgrenzen 2026 steigen deutlich. Das bedeutet eine Mehrbelastung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Ab 2026 sollen die Beitragsbemessungsgrenzen zur Kranken- und Pflegeversicherung sowie zur Renten- und Arbeitslosenversicherung kräftig angehoben werden. Für Gutverdiener bedeutet diese BBG-Erhöhung ein sattes Minus im Geldbeutel.
Aktuell kursiert ein Entwurf über die geplanten Beitragsbemessungsgrenzen 2026. Die Beitragsbemessungsgrenzen werden letztlich jedes Kalenderjahr neu festgelegt nach einem bestimmten Berechnungsmuster, welches sich an der Lohnentwicklung orientiert.
Da im zugrunde liegenden Zeitraum die Löhne gestiegen sind, steigen ab 2026 auch die Beitragsbemessungsgrenzen.
„Beitragsbemessungsgrenzen 2026 steigen“ weiterlesenSteuerfreier Kindergartenzuschuss als Entgeltextra zahlen
Kindergartenzuschüsse können – richtig genutzt – ein hervorragendes Entgeltextra für junge Eltern sein – Steuerfreiheit inklusive. So kann der Betrieb Kindergartenzuschüsse richtig einsetzen.
Arbeitgeber können für die Betreuung von nicht schulpflichtigen Kindern zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn einen steuerfreien Kindergartenzuschuss an ihre Mitarbeiter auszahlen. Ein steuerfreier Kindergartenzuschuss ist auch beitragsfrei. Allerdings sind einige Voraussetzungen zu beachten. Der Kindergartenzuschuss kann ein schönes Entgeltextra für Ihre Arbeitnehmer sein und eine echte Hilfe, wenn es um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf geht. Lesen Sie hier, welche Bedingungen für die Steuerfreiheit gelten.
„Steuerfreier Kindergartenzuschuss als Entgeltextra zahlen“ weiterlesen